推荐工作类书籍-推荐有利于工作的书
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于推荐工作类书籍的问题，于是小编就整理了4个相关介绍推荐工作类书籍的解答，让我们一起看看吧。
1、哪些职场类书籍能让人认知提升?
《拆掉思维里的墙》《拆掉思维里的墙》是一本思维启发类的书籍，作者为著名职场人士古典。该书讲述了许多职场人普遍存在的问题，如自我认知、职业规划、人际关系等，并提出了一些实用的解决方案。
《如何影响他人》-戴尔·卡耐基：这本书是一本经典的人际关系指南，教你如何与他人建立良好的关系、有效地沟通和影响他人。
《金字塔原理》是一个对职场人非常实用的思维方式，它可以将你的工作极致高效，是训练思考、使表达呈现逻辑性的实用宝典。它能将零散的观点有序组织起来，化繁为简，适合所有需要精进思考、分析、表达能力的读者。
《人类简史》（尤瓦尔·赫拉利）：这本书以宏观的视角讲述了人类发展的历程，帮助我们理解自己在宇宙和历史中的地位，从而突破对人类历史和社会发展的认知。
《复盘：让自我提高的终极策略》（作者：埃利亚斯·罗马尼那克）：这本书教你如何正确地分析和评估自己在职场上的表现，找出自己的优势和缺点，并从中获得更多的成长和进步。
2、作为一个职场新人,有哪些书籍可以推荐的?
《潜伏在办公室》，作者是陆琪。《每天学点说话技巧》，作者是文欣。《职场必懂的100个心理学常识》，作者是杨甫德。《如何掌控自己的时间》，作者是拉金。《一个外企女白领的日记》，作者是余力。
《职场通关秘籍》：这本书主要介绍了如何在入职前完成职业规划、建立社交技能、构建职业视野、克服职业焦虑等，以及如何在职场中发挥最大价值。
《你能行》是本土精英的职场策略，比国外舶来品更适合中国职场环境。
职场成功学类：如《职场人生赢家》《职场冒险家》《zero到CEO》等。这类书籍介绍了不同职场人的成长经历与成功故事，可以学习他们的职业生涯规划方法和晋升思维。
3、上班族想要晋升,应该看哪些书籍?
职场成功学类：如《职场人生赢家》《职场冒险家》《zero到CEO》等。这类书籍介绍了不同职场人的成长经历与成功故事，可以学习他们的职业生涯规划方法和晋升思维。
《你能行》是设置24天全面提振训练、5项自我性格测试及22个最真实的职场经验分享边看边提高，边看边感悟，《你能行》是一本好看、实用、全面提高的职场励志读本。
内容简介：《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书，在“说话”多年之后，首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿：这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你，在未来变得更讨人喜欢”。
回到国内，首先推荐我的老板徐小平老师的《职场新物种》，这本书的特色就在于它揭示了那些进到外企500强的牛人们的蜕变经历，这些人看上去确实是天之骄子。尤其对那些名校学生，目标是进入顶尖的外企公司，如何规划大学四年，具有相当的借鉴意义。
4、求职的书籍有哪些
根据你的提问解答这个问题。首先可以给大一新生推荐《求职，从大一开始》，正是在为大学生这个群体的未来考虑。下面给大家介绍这本书的几个章节。
《定位》（营销宝典，无论是开公司、找工作还是追MM，定位都十分有用，能让我们学会快速脱颖而出） 1《22条商规》（跟定位类似，是一本一级棒的营销书籍。
这本书是我思考求职问题的启蒙书，我惊叹于一个人可以 把求职问题研究到那种程度。《外企高薪职位面试指导》这本书分为上下册，可谓是外企求职指导大全。
求职信中充斥着语法、拼写和标点符号等错误可能是找工作失败的原因。《风格的要素》这本经典语法书涵盖了母语为英语的人写作和语法上常出的错误，也清晰地解释了一些语法书中很难找到的语言现象。
《少有人走的路：心智成熟的旅程》作者：【美】M.斯科特.派克。
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