有关薪酬的读书笔记（关于薪酬的书籍推荐）
本篇文章给大家谈谈有关薪酬的读书笔记，以及关于薪酬的书籍推荐对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享有关薪酬的读书笔记的知识，其中也会对关于薪酬的书籍推荐进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
1、你的工资从哪里来读后感
工资从职业精神中来。无论你从事什么工作，多做一点点，表面看好像吃亏了，其实并没有吃亏。因为这样不仅锻炼了你的意志，而且提高了你的工作能力，得到了领导和同事们的肯定。
你的工资从公司的利润中来，你的工资从你的工作绩效中来，你的工资从职业精神中来，你的工资从卓越的工作方法中来，你的工资从高尚品德中来，你的工资从优质服务中来。 内容简介 上班拿工资，这好像是天经地义的事。
我的工资从哪里来？问得好，从我出生到现在，无时无刻是不是为了这几十年以后的这份工作而做出我力所能及的准备。上小学，上初高中，上大学。
员工的薪水，是从成本中列支，老板的分红，是从利润中列支，员工的收益分配在前，老板的收益分配在后。讨论剥削问题，就回避不了薪水来源的问题。
2、读书笔记——薪酬管理
上限为最低下限的2倍到3倍。而公司的目前薪酬值，不得多于薪酬最高上限值的80%。这是为以后岗位的调薪留有一定的空间。
薪酬管理是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。
薪酬政策：制定薪酬政策是薪酬管理的第一步，企业应该根据自身的战略目标、市场竞争和员工需求等因素，制定明确的薪酬政策，以便保证薪酬管理的合理性和有效性。
薪酬管理的主要内容 薪酬的组成 公司一般实行的是雇员制，不是雇佣制。
3、理财小白入门必读|《用10%的薪水变有钱》读书笔记
《小狗钱钱》系列 作者：博多·舍费尔，1960年9月10日出生在德国科隆，是德国著名的投资家、企业家、演说家以及畅销书作家。
根据标准普尔资产配置，资产主要分为要命的钱、保命的钱、生钱的钱和保本的钱。
现在，摸着你的头说：“这是有钱人的脑袋！” 财富档案2 有钱人玩金钱游戏是为了赢。 穷人玩金钱游戏是为了不要输。 致富法则：如果你的目标是过得舒服就好，你就很可能永远也不会有钱。
国债逆回购本质就是种短期贷款。我们以约定的利率把钱借给别人，别人拿国债抵押给我们，到期还本付息。
但是可以作为理财的入门书籍来看。 至于《小狗钱钱》、《赢家法则》和《财务自由之路》这三本书，我已经把它确定为我人生的必读书籍。 《财务自由之路》，这本书有一句形容它的话：让你七年之内赚到人生的第一个1000万。
关于有关薪酬的读书笔记和关于薪酬的书籍推荐的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。 有关薪酬的读书笔记的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于关于薪酬的书籍推荐、有关薪酬的读书笔记的信息别忘了在本站进行查找喔。